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Cinco empregos de meio período no Japão para estudantes internacionais!

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Empregos de meio período no Japão para estudantes internacionais

Ao estudar no Japão, o trabalho de meio período é essencial para uma experiência gratificante.

O trabalho de meio período no Japão dá aos estudantes internacionais a chance de aprimorar suas habilidades no idioma e obter uma compreensão mais profunda da cultura japonesa. No entanto, pode ser difícil decidir qual trabalho de meio período é o melhor para você.

Portanto, este artigo apresenta cinco empregos de meio período no Japão recomendados para estudantes internacionais e fornece informações detalhadas sobre cada emprego, seus benefícios e como se candidatar.

Essas informações ajudarão os estudantes internacionais a encontrar o emprego de meio período certo para eles. Esperamos que essas informações sejam úteis para você.

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Professor de conversação em inglês: obter experiência educacional internacional.

Detalhes da descrição do cargo.

Trabalhar como professor de inglês é uma excelente oportunidade para estudantes internacionais usarem suas habilidades na língua materna para ensinar inglês a estudantes japoneses. Em uma escola de conversação em inglês, você será responsável por dar aulas de diferentes níveis, dependendo das necessidades dos alunos. Como professor, você precisará ter várias habilidades, como criar planos de aula, selecionar materiais didáticos e gerenciar o progresso dos alunos. As aulas de conversação em inglês on-line também lhe dão a oportunidade de interagir com alunos de todo o mundo, geralmente de forma individual.

Bytes específicos.

Há uma grande variedade de locais para trabalhar como professor de inglês, e as escolas de conversação típicas incluem Berlitz e ECC Language School. As plataformas de conversação em inglês on-line, como o iTutorGroup, também são populares entre os alunos internacionais. As plataformas on-line oferecem a oportunidade de interagir com alunos de todo o mundo, além de horários de trabalho flexíveis.

Qualificações e habilidades necessárias.

Um certo nível de proficiência na língua inglesa é essencial para trabalhar como professor de inglês; pontuações mais altas nos testes TOEFL, IELTS ou TOEIC são vantajosas. A experiência de ensino e as qualificações relacionadas à educação, como TESOL e TEFL, também são úteis para o emprego. Além disso, o conhecimento do idioma japonês facilitará a comunicação com os alunos.

Experiência esperada.

Trabalhar como professor de inglês é uma ótima oportunidade para aprimorar não apenas suas habilidades linguísticas, mas também sua comunicação intercultural e suas habilidades de ensino. Você pode ampliar sua perspectiva internacional ao interagir com alunos de diversas origens. Além disso, a experiência em desenvolvimento e gerenciamento de conteúdo de ensino é altamente benéfica quando se busca uma carreira futura na área de educação.

Salário e condições de trabalho

Os salários dos professores de conversação em inglês variam de acordo com a escola, o tipo de aula, a experiência e as qualificações, mas geralmente são altos, variando de ³ 1.000 a ³ 3.000 por hora. As horas de trabalho, os dias de trabalho e os feriados variam de escola para escola, portanto, verifique antes de se candidatar.

Processo de inscrição e recrutamento

Para se candidatar a uma vaga de professor de conversação em inglês, você pode consultar o site da escola de conversação em inglês e se candidatar on-line ou por e-mail, ou por meio de um site de empregos de meio período. Você precisará enviar um currículo. Também pode ser solicitado que você comprove suas habilidades no idioma inglês e que comprove suas qualificações. O processo de entrevista pode levar várias semanas, pois podem ser feitas perguntas sobre sua experiência de ensino e habilidades no idioma inglês, além de uma aula de demonstração.

Os locais de trabalho são.O maior site de empregos de meio período do Japão [Part-time job EX].é recomendado.

equipe da cafeteriaExperiência com a cultura de cafeteria japonesa.

Detalhes da descrição do cargo.

Como membro da equipe de uma cafeteria, sua principal tarefa é receber os pedidos dos clientes e servir bebidas e alimentos. Além disso, eles também devem limpar e arrumar a loja, explicar o cardápio, operar a caixa registradora e podem ser responsáveis pela cozinha. Dependendo da cafeteria, eles também podem estar envolvidos no desenvolvimento do cardápio e no design da loja. Por meio dessas tarefas, os alunos internacionais obterão uma compreensão profunda da etiqueta japonesa de atendimento ao cliente e da cultura da cafeteria.

Experiência esperada.

Trabalhar em uma cafeteria é uma excelente oportunidade de vivenciar a hospitalidade japonesa e o setor de serviços. Os alunos internacionais podem aprimorar suas habilidades no idioma japonês de forma prática e aprender sobre o espírito japonês único de hospitalidade e cultura de cafeteria. O contato com uma clientela diversificada também ajuda a aprimorar as habilidades de comunicação intercultural.

Habilidades necessárias.

As habilidades necessárias para a equipe da cafeteria incluem habilidades básicas de atendimento ao cliente, habilidades culinárias e habilidades simples de conversação em japonês, sendo que as habilidades básicas de comunicação em japonês são particularmente importantes para uma interação tranquila com os clientes. Além disso, a experiência no setor de alimentos e bebidas pode ter prioridade na contratação.

Bytes específicos.

Há muitas redes de cafeterias conhecidas no Japão, como Starbucks, Tully's Coffee e Doutor Coffee. Essas cadeias oferecem um sistema de treinamento e um ambiente consistentes, possibilitando que os estudantes estrangeiros trabalhem lá sem preocupações. Também é recomendável trabalhar em uma pequena cafeteria de propriedade local, pois isso lhe dará um gostinho da cultura local.

Salário e condições de trabalho

Os salários da equipe da cafeteria variam de acordo com o local e a loja, mas geralmente variam de 800 ienes a 1.200 ienes por hora. Os turnos geralmente são flexíveis, o que facilita o equilíbrio entre o trabalho e os estudos e outras atividades. Algumas lojas também podem oferecer benefícios, como subsídios para refeições e bebidas gratuitas.

Processo de inscrição e recrutamento

Para se candidatar a um emprego de meio período em uma cafeteria, verifique se há vagas no site oficial ou em sites de empregos de meio período. As inscrições podem ser feitas por formulário on-line, e-mail ou telefone, e muitas vezes será solicitado que você envie um currículo. Durante a entrevista, são avaliadas as habilidades básicas de atendimento ao cliente e de comunicação.

Funcionário de loja de conveniênciaExperiência: vida cotidiana no Japão.

Detalhes da descrição do cargo.

Como balconista em uma loja de conveniência, suas tarefas são variadas. As principais tarefas incluem a venda de produtos, a operação da caixa registradora, a exposição de produtos e a limpeza da loja. Eles também podem ser responsáveis pelo pedido de produtos e pelo controle de estoque. As lojas de conveniência permitem que os estudantes internacionais tenham uma visão mais próxima da cultura de trabalho e da vida cotidiana japonesa e desenvolvam suas habilidades de comunicação, especialmente ao lidar com clientes de diferentes nacionalidades.

Experiência esperada.

Trabalhar meio período em uma loja de conveniência é uma boa oportunidade para entender a realidade do setor de serviços japonês. Os alunos internacionais podem aprimorar suas habilidades linguísticas por meio do uso prático do japonês. Eles também podem aprimorar suas habilidades de comunicação intercultural por meio do contato com uma gama diversificada de clientes.

Habilidades necessárias.

Para se tornar um balconista de loja de conveniência, é necessário ter habilidades básicas de atendimento ao cliente e um japonês simples para conversação. Também é importante ter disposição para aprender a operar uma caixa registradora, gerenciar mercadorias e realizar outras tarefas básicas.

Bytes específicos.

Há muitas redes de lojas de conveniência no Japão. Seven-Eleven, Family Mart e Lawson são exemplos típicos. Essas redes de lojas de conveniência também oferecem oportunidades de trabalho de meio período para estudantes estrangeiros, e muitas delas têm funcionários estrangeiros ativos.

Salário e condições de trabalho

Os salários das lojas de conveniência variam de acordo com a região e a loja, mas geralmente variam de 900 ienes a 1.200 ienes por hora. Os turnos são muito flexíveis e você pode trabalhar de manhã cedo ou tarde da noite em horários compatíveis com seus estudos e outras atividades. Os turnos noturnos são particularmente populares entre os estudantes internacionais, pois o salário por hora é mais alto.

Processo de inscrição e recrutamento

Para se candidatar a um emprego em uma loja de conveniência, entre em contato diretamente com a loja ou verifique as vagas on-line. Os candidatos devem enviar um currículo. Durante a entrevista, são avaliadas as habilidades básicas de comunicação e atendimento ao cliente. Muitas redes de lojas de conveniência também oferecem programas de treinamento para ajudá-lo a aprender os fundamentos do negócio.

equipe do hotelDesenvolvimento de habilidades de atendimento ao cliente internacional.

Detalhes da descrição do cargo.

Como funcionário de um hotel, suas principais tarefas são fazer o check-in e o check-out dos hóspedes, mostrar-lhes os quartos e responder às suas perguntas e solicitações. Dependendo do hotel, também pode haver uma ampla gama de outras tarefas, como servir no restaurante, limpar e organizar eventos. Como o Japão tem um grande número de turistas internacionais, você também terá a experiência de interagir com hóspedes de diferentes nacionalidades.

Experiência esperada.

Trabalhar meio período em um hotel é uma excelente oportunidade para aprimorar sua etiqueta de atendimento ao cliente e suas habilidades de comunicação comercial. Você também pode esperar melhorar suas habilidades em idiomas estrangeiros por meio do contato com hóspedes multinacionais. Além disso, o conhecimento do setor hoteleiro ampliará suas opções de carreira futura.

Habilidades necessárias.

A equipe do hotel deve ter habilidades básicas de atendimento ao cliente e de comunicação. Em particular, as habilidades em inglês e outros idiomas estrangeiros facilitam a comunicação com hóspedes multinacionais, enquanto as habilidades em japonês também são essenciais para lidar com hóspedes domésticos.

Bytes específicos.

As oportunidades de trabalho de meio período em hotéis incluem cadeias de hotéis internacionais (por exemplo, Hilton, Marriott) e pousadas japonesas locais. Esses estabelecimentos oferecem uma gama diversificada de empregos e muitos estrangeiros vivem e trabalham no Japão, portanto, você pode trabalhar em um ambiente internacional.

Salário e condições de trabalho

Os salários da equipe do hotel variam de acordo com o local e o tipo de trabalho, mas geralmente são relativamente altos, variando de JPY 1.000 a JPY 1.500 por hora. As horas e os turnos de trabalho variam de acordo com o estabelecimento, com opções de trabalho flexíveis, incluindo tempo integral, meio período e trabalho em turnos. Os turnos noturnos também oferecem salários por hora ainda mais altos.

Processo de inscrição e recrutamento

Para se candidatar a um emprego em um hotel, verifique se há vagas no site oficial ou no site de empregos de meio período e entre em contato com o estabelecimento on-line ou pessoalmente. Geralmente, será solicitado que você envie um currículo, e seu atendimento ao cliente e suas habilidades linguísticas provavelmente serão avaliados na entrevista. Também pode ser oferecido treinamento especializado para alguns cargos.

Programadores: desenvolvendo habilidades de TI

Detalhes da descrição do cargo.

O trabalho de meio período como programador envolve principalmente a codificação de software e aplicativos da Web, corrigindo bugs e melhorando a funcionalidade. A função requer o uso de diferentes tecnologias e ferramentas, dependendo do projeto. Empregos de programação de meio período no Japão podem ser encontrados principalmente nas áreas de desenvolvimento web e desenvolvimento de aplicativos móveis.

Experiência esperada.

Os empregos de programação de meio período oferecem a oportunidade de desenvolver habilidades práticas de codificação e experiência em gerenciamento de projetos. Além disso, você terá contato com as últimas tendências tecnológicas, o que pode ajudá-lo a desenvolver suas habilidades profissionais, e a experiência de trabalho no setor de TI japonês é valiosa para uma carreira global.

Habilidades necessárias.

As habilidades necessárias variam de projeto para projeto, mas, em geral, é preciso ter conhecimento de linguagens de programação como Java, Python e JavaScript, além de experiência com ferramentas de gerenciamento de código-fonte (por exemplo, Git) e habilidades básicas de manipulação de banco de dados.

Uma empresa que oferece suporte total, mesmo que você não tenha nenhuma habilidade ou experiência, também é uma boa opção para aqueles que desejam se tornar programadores no futuro, pois podem adquirir uma ampla gama de conhecimentos e habilidades.

Bytes específicos.

Muitas empresas de TI e start-ups no Japão buscam programadores de diversas origens, inclusive estudantes internacionais. As start-ups, em particular, oferecem muitas oportunidades de se envolver com novas tecnologias e estilos de trabalho flexíveis.

Salário e condições de trabalho

Os salários de meio período para programadores variam de acordo com as habilidades e a experiência, mas os salários por hora geralmente ficam entre 1.500 e 2.500 ienes por hora, o que geralmente é um valor alto por hora. Os arranjos de trabalho geralmente são baseados em projetos e é possível contar com arranjos de trabalho flexíveis.

Processo de inscrição e recrutamento

Ao se candidatar a empregos de meio período como programador, use portais de emprego on-line, como o LinkedIn e o Indeed. É comum enviar um currículo e um portfólio que demonstre habilidades técnicas. Durante a entrevista, serão feitas perguntas técnicas sobre suas habilidades de programação e perguntas sobre projetos anteriores. A propósito, os candidatos inexperientes devem procurar um site de empregos em geral que não ofereça experiência.

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resumo

Como foi?

Seus dias como estudante internacional no Japão não serão apenas focados em seus estudos, mas você também terá muitas oportunidades de desenvolver habilidades práticas por meio de trabalho de meio período. Os empregos de meio período destacados neste artigo são perfeitos para obter uma compreensão mais profunda da cultura japonesa e desenvolver suas habilidades linguísticas e especializadas.

  1. Professor de conversação em inglêsUso de habilidades linguísticas e ganho de experiência em educação.
  2. equipe da cafeteria: para vivenciar a cultura de cafeterias japonesas e aprimorar as habilidades de atendimento ao cliente.
  3. Funcionário de loja de conveniênciaExposição à vida cotidiana no Japão e obtenção de experiência de trabalho diversificada.
  4. equipe do hotelDesenvolver habilidades de atendimento ao cliente internacional e utilizar a competência multilíngue.
  5. programadorOportunidades para desenvolver habilidades práticas de codificação e experiência em gerenciamento de projetos.

Esses empregos de meio período proporcionam aos alunos internacionais uma experiência que enriquecerá suas vidas no Japão e os ajudará a desenvolver suas futuras carreiras. Nós o incentivamos a tentar novos desafios que correspondam às suas habilidades e interesses. A experiência que você adquire por meio de sua experiência de estudo no exterior será mais do que apenas um emprego de meio período; será uma valiosa experiência de aprendizado.

Essas experiências adquiridas durante seus estudos no exterior serão mais do que um simples emprego de meio período e agregarão um valor profundo aos seus estudos. Esperamos que isso o ajude a encontrar o emprego de meio período certo para você.


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