申请日本永久居留权的外国人必看！从找工作到获得永住权的全套指南。

更新日期 2024/05/17

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日本先进的技术、稳定的经济和独特的文化吸引着众多外国人。特别是近年来，日本政府一直在积极促进接收高技能外国人才，使在日本开创事业成为一个极具吸引力的选择。

然而，由于语言和文化差异，外国人在日本工作确实存在许多障碍。从求职到适应工作场所，甚至到获得永久居留权，都有许多障碍需要克服。

因此，本文详细介绍了外国人在日本寻找工作、建立事业和获得永久居留权的途径。文章全面概述了需要牢记的要点，包括日本劳动力市场的现状、所需技能、签证类型以及获得永久居留权的步骤。

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1. 外国人在日本求职的步骤 - 职业发展

对于希望在日本发展事业的外国人来说，找工作是第一步，也是非常重要的一步。然而，有许多问题需要解决，例如与本国不同的求职程序和获得签证。本节将详细介绍外国人在日本求职和发展事业的流程，包括要点。

(i) 就业和签证：进入日本就业市场的第一步

外国人要在日本开始职业生涯，首先必须找到工作并获得相应的签证。进入日本就业市场需要注意以下几点。

要点 1.求职策略。

在日本找工作需要策略。要想找到一份能发挥自己技能和经验的工作，可以利用互联网上的招聘网站。例如，有许多面向外国人的招聘网站，如GaijinPot 工作和 "用英语求职"。Daijob.com推荐使用此类网站。

另一种好的做法是使用特定行业的招聘网站；对于信息技术行业，"专业 IT 招聘机构 @PRO person 【 at Prozine 】'和'.莱瓦泰克职业生涯。'，如果你从事营销行业的话。【BeCreator】您可以在专门针对您的专业领域的网站上高效搜索工作，例如

这些网站让您更容易找到适合自己的工作。公司在积极招聘外国人才时也经常使用这些招聘网站，因此建议在多个网站上注册，以免错失良机。

第 2 点：简历和面试

撰写简历（履历表）在日本求职过程中非常重要。日语简历一般称为 "履历"，必须遵循特定格式。可能会有一些与您本国不同的规定，如附上照片、按时间顺序列出您的教育和工作经历等。

在面试开始时介绍自己也很常见。说明自己为什么想到日本工作，以及如何为日本职场做出贡献。如果您不习惯用日语面试，可以选择一家积极招聘外国人的公司。

第 3 点：签证和许可证

外国人要在日本工作，必须获得适当的签证。签证类别多种多样，包括针对专业技能和知识的 "技术、人文和国际服务 "签证，针对语言教师和其他人员的 "教育 "签证，以及针对企业主和管理人员的 "管理和行政 "签证。

在许多情况下，需要公司提供签证担保，因此必须事先与聘用公司讨论签证要求。此外，确认必要的程序也很重要，例如获得资格证书。

(ii) 日语技能和能力：职业晋升和成功之路。

提高日语能力对于在日本长期发展至关重要。此外，了解日本独特的商业文化并掌握所需的技能也很重要。在此，我们将介绍一些要点，以帮助外国人实现职业发展和成功。

第 1 点：提高语言技能

在日本，日语技能对就业和职业晋升有着重要影响。掌握商务水平的日语将扩大您的交流范围，增加您承担更多责任的机会。

除了参加日语学校的学习外，还建议使用在线日语学习服务。例如，您可以通过 NHK World JAPAN 上的新闻学习实用日语。参加日语能力考试（JLPT）也是证明自己日语能力的好机会。

要点 2：了解日本商业文化

日本的工作场所有着独特的商业文化和习俗。有些方面外国人可能难以理解，例如年资制度、终身雇佣和集体主义。然而，了解并适应这些方面对于在日本开创事业至关重要。

例如，日本的工作场所强调 "報連相"（报告、沟通和咨询）。要求密切沟通，包括定期向上级报告进展情况，并就任何问题进行协商。不遵守 "hōrenso"（报告、联络和咨询）也会导致失去信任。

第 3 点：领导能力和职业发展

日本的组织往往强调团队合作与和谐。另一方面，随着全球化的不断发展，也需要能够展现领导力和推动变革的人才。组织团队并取得成果，同时利用你作为外国人的多元化视角，可以为你的职业发展铺平道路。

此外，"论资排辈 "的观念在日本企业中依然根深蒂固。晋升一般以资历为基础，但任人唯贤的观念正逐渐深入人心。通过掌握高水平的专业知识和积累业绩，就有可能提前晋升。

自我发展对于职业发展也至关重要。积极参加内部和外部培训计划，磨练自己的技能非常重要。此外，日本公司有时会进行人员调动，即所谓的 "岗位轮换"。通过体验不同的部门，您可以获得广泛的知识和技能。

(iii) 【永久居留后的职业生涯】在日本的永久居留和未来职业前景。

获得永住权是外国人在日本长期发展的一个重要转折点。有了永住权，就没有了在留期限的限制，可以稳定地工作。本节概述了获得永住权后的职业前景，以及需要考虑的要点。

第 1 点：行业趋势和需求

日本的劳动力市场在不断变化。特别是近年来，某些行业对外国人才的需求有所增加，如 IT 和护理行业。在考虑自己的职业生涯时，明智的做法是随时了解所从事行业的最新趋势，并瞄准需求增加的领域。

政府政策也值得注意。例如，日本政府目前正在积极促进接受 "高级外国人才"；在 IT 和全球商务等领域拥有高技能的外国人可能会获得优惠待遇。根据这些政策趋势制定自己的职业规划非常重要。

第 2 点：不断改进教育和技能

要在日本建立长期的职业生涯，就必须不断学习新技能。在技术飞速发展的今天，掌握专业领域的最新知识尤为重要。

除了利用内部培训计划外，还推荐使用在线学习平台，如 Udemy，它提供各领域的课程。另一个选择是进入日本的研究生院学习。通过学习先进的专业知识，您可以拓宽自己的职业选择。

第 3 点：创业或独立

一旦您获得永久居留权并能够在日本逗留较长时间，开始自己的生意或建立自己的企业就成为一个现实的选择。通过在日本创业，您可以利用自己的专业技能建立独立的事业。

然而，创业也确实面临许多挑战。需要扫清许多障碍，如制定商业计划、筹集资金以及获得许可和执照。重要的是要在他人的帮助下做好准备，如寻找导师或利用创业支持服务。

第 4 点：对当地社区的贡献

要在日本长期生活，与当地社区保持密切联系非常重要。积极参与当地社区和工作场所的活动将有助于您更深入地扎根于日本社会。

例如，建议在当地节日和活动中担任志愿者，或在外籍人士社区中担任领导角色。为当地社区做贡献会给您的职业生涯带来积极的益处。扩大您的人际网络可能会带来新的商业机会。

第 5 点：国际职业

在日益全球化的世界中，您也应该考虑将您在日本的职业生涯推向国际展開する。一些日本公司正在积极向海外扩张。在这些公司积累经验，将来就可以在海外发展。

另一种选择是利用在日本积累的技能和经验，在本国或其他国家开办企业。此外，还建议您在与日本保持联系的同时，探索一条通往全球成功的道路。例如，您可以利用在日本积累的经验开创一份独特的事业，比如成立一家咨询公司，将日本的技术和产品介绍到您的祖国。

2. 获得日本永久居留权的条件、程序和好处

获得永住签证是外国人在日本长期发展的重要一步。本节详细介绍了获得永住权的条件、程序及其优势。

(1) 获得永久居留权的程序

要获得日本永久居留权，必须采取一系列步骤。本节介绍了获得永久居留权的一般流程。

第 1 步：选择适当的签证类别

首先，作为获得永久居留权的先决条件，必须获得相应的签证。签证有多种类别，包括工作签证、投资和管理签证以及家庭居留签证。选择最适合您情况的签证非常重要。

特别是，专业程度较高的外国人有资格申请 "高度专业化 "签证类别。这种签证的优势在于，如果满足某些条件，最快可在一年内获得永久居留权。

第 2 步：逗留期限和连续性

通常，申请永久居留需要至少 10 年的长期居留。不过，在某些类别中，如 "高度专业化的专业人员 "和 "特殊永久居民"，可以申请较短的期限。

此外，申请永住之前的在留期间必须是连续的。如果您要离开日本，例如临时回国，请注意确保离开日本的总时间不超过一年。

第 3 步：申请和评估

永久居留申请应携带必要文件向地区移民局提出。申请时需要提供申请表、照片、护照和居留卡。此外，您还需提交经济稳定证明文件（如纳税证明、银行存折复印件等）。

申请提交后，通常需要几个月到一年的时间进行审查。审查的重点是申请人的背景和财务稳定性。如果申请通过审核，申请人就可以获得永久居留权。

(ii) 获得永久居留权的条件。

要获得永久居留权，必须满足一些条件。主要条件如下。

条件 1：居住身份。

要申请永久居留权，首先必须拥有相应的签证身份。一般来说，签证类别必须允许长期居留，如工作签证或家庭居留签证。

条件 2：逗留期限。

原则上，申请人在申请时必须已在日本居住至少 10 年。不过，在某些类别中，如 "高度专业人员 "和 "特别永住者"，申请时间可能会更短。

条件 3：经济基础

永久居留评估的重点是申请人的财务稳定性。申请人必须有稳定的收入并足额纳税。

条件 4：品行端正。

永久居留申请人必须是良好公民。他们必须没有犯罪记录并遵守社会规则。

(iii) 获得永久居留权的优势。

永久居留为外国人提供了许多好处。主要好处包括

益处 1. 取消对逗留期限的限制

永久居民身份没有逗留期限限制。这意味着您不再需要更新签证，可以无限期地在日本逗留。这样，您就可以从长远的角度规划自己的职业生涯。

好处 2：更大的就业自由

一般的工作签证会限制工作类型和工作地点。然而，有了永久居留签证，您就可以自由从事任何工作。这就为您提供了更灵活的选择，例如更换职业或自己创业。

福利 3. 社会保障福利。

永久居民属于日本社会保障体系的覆盖范围。他们有权享受与日本国民相同的服务，如医疗保险和养老金。在日本生活的好处很多，例如可以减少医疗费用。

好处 4. 可以让家庭成员加入

永久居留权允许您将家人带到日本。由于放宽了家庭成员申请在留资格的要求，这为他们与家人一起在日本生活开辟了道路。对于重视家庭的外国人来说，这是一个重要的优势。

因此，获得永住权对外国人来说意义重大。只要符合要求并办理适当的手续，您就可以为在日本的生活奠定稳定的基础。

如需进一步了解获得永久居留权的条件以及永久居留权的利弊，请访问" "。获得日本永久居留签证（永住签证）的条件和利弊。参见 "另请参见。

外国人在日本劳动力市场的机会：需求和所需技能

随着全球化的发展，日本劳动力市场对外国人才的需求日益增加。特别是对高度专业化的外国人的需求逐年增加。本节将详细介绍外国人在日本劳动力市场的就业机会和所需技能。

1. 需求量大的职业

在日本劳动力市场，某些职业对外国人才的需求日益增长。例如，在 IT 行业，程序员和工程师等高技能人才短缺。具有全球视野的外国 IT 工程师对日本公司很有吸引力。

利用语言技能的工作也很受欢迎。英语会话教师和翻译等职业都可以利用外国人的独特技能。此外，旅游业和零售业等服务行业的需求也在增加。这是因为来日本的外国游客越来越多，对掌握多种语言技能的员工的需求也越来越大。

2. 日语能力的重要性

在许多工作中，日语技能被认为是必不可少的。尤其是需要与客户和供应商沟通的工作，更需要较高的日语技能。

获得证明自己日语能力的资格证书，如 BJT 商务日语能力测试或日本语能力测试，将使您在求职时更具优势。此外，学习商务场合使用的特殊日语表达也很重要，如 keigo 和礼貌用语。利用日语学校的商务课程来提高您的实用日语技能。

3. 全球视角

许多日本公司正在加速海外扩张。因此，对具有全球视野的外国人才的需求与日俱增。海外工作经验和跨文化交流技能可以成为一大利器。

例如，如果他们能提出将本国与日本联系起来的业务，就能为公司带来巨大价值。此外，还需要能够领导国际项目的人才。在日本的工作环境中，您可以充分利用在全球环境中积累的经验。

4. 进入就业市场的方法

外国人进入日本就业市场有多种选择。最常见的是利用日本的招聘网站和招聘代理机构，其中有许多服务机构，包括前面提到的面向外国人的招聘网站。

对于留学生来说，另一个不错的选择是利用大学的就业中心。该中心提供一系列支持，包括校内公司信息介绍会和个人咨询。此外，通过参加行业协会和社区建立联系也很重要。在您所学专业的外国社区中，您可以获得宝贵的信息和人脉。

日本劳动力市场为外国人才提供了大量机会。只要发挥自己的优势，提高日语能力，并以全球化的视野对待工作，就能获得充实的职业生涯。

4. 克服商业文化和语言障碍的成功秘诀

商业文化和语言差异可能成为非日本人在日本开创事业的主要障碍。但是，只要有正确的态度和技能，您就能克服这些障碍，在日本取得成功。以下是在日本取得成功的五个技巧。

1. 学习商务日语

日本的商务场合要求使用特定的语言，如 keigo（礼貌用语）和 kanbunsho（谦逊用语）。能否正确使用这些语言对您作为商务人士的声誉有很大影响。

学习商务日语的有效方法是利用日语学校的商务课程。通过与日本同事和上司交流来掌握实用技能也很重要。练习撰写电子邮件和文件、接听电话以及其他日常商务场合。

2. 了解企业文化

日本的企业文化与西方有很大不同。诸如论资排辈、终身雇佣和集体主义等独特价值观根深蒂固。了解并适应这些价值观是在日本取得成功的第一步。

例如，日本公司强调和谐（团队合作）。虽然展现个人能力很重要，但作为团队的一员，你也要履行自己的职责。决策过程也是日本独有的。的。根回し'，旨在预先安排和达成一致，被称为在政府机构和商业公司中，由负责起草和分发提案的人员编写提案草案的制度了解日本的商业文化非常重要，包括

3. 应对文化冲击

适应日本生活和商业环境的过程有时会带来文化冲击。在不同文化背景下工作的压力有时会成为巨大的负担。

要克服文化冲击，重要的是要有开放的心态。您需要灵活地接受日本文化和习俗，而不受本国规范的约束。与处境相同的外国人交流信息也很有用。分享您的问题并获得建议可以减轻您的心理负担。

4. 灵活性和毅力

在日本的工作场所，变革的步伐相对缓慢。决策可能需要更长的时间，新想法也较少被接受。

要在这种环境中取得成功，灵活性和毅力必不可少。重要的是，要根据周围的人调整自己的步伐，并放眼长远。认真对待每一份工作，稳步建立信任是在日本取得成功的关键。

5. 辅导和网络

有可靠的前辈和同事可以依靠，对于适应日本的工作和生活至关重要。我们建议您在公司内部寻找一位导师，并征求他们的建议。经验丰富的前辈会就如何开展工作以及公司内部的人际关系提出宝贵建议。

与外籍人士建立联系也很重要。利用 Facebook 群组和 Meetups 积极拓展人际网络。

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摘要

对于在日本开创事业的外国人来说，从寻找工作到职业发展和获得永久居留权，每一步都有一些需要注意的事项。成功的关键在于磨练自己的日语能力，了解并适应日本独特的商业文化。

日本劳动力市场对高度专业化外国人才的需求也在不断增长，您将在能够发挥自己优势的领域（如 IT、语言和服务业）找到机会。

在日本工作是一个宝贵的机会，可以在不同的文化中提升自己，培养全球视野。你可能会遇到困难，但巨大的成长和成功就在前方等着你。

我们鼓励所有外国公民考虑在日本工作所面临的挑战。我们希望这篇文章能帮助您在日本开创事业。我们真诚地支持您在日本取得成功。